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지속가능경영 전략

ESG 추진 전략

SK㈜ 머티리얼즈는 ‘Global Top 소재 기술 전문회사’로 도약하겠다는 Vision 아래 고객, 협력사, 주주, 사회 등 다양한 이해관계자의 행복을 높이기 위한 지속가능경영 전략을 수립하여 실행하고 있습니다.

VISION
GLOBAL TOP 소재 기술 전문회사

  • 투자자
    • 기업가치 성장
    • 지속가능 기반 강화
  • 고객
    • 소재 기술 Solution 제공
    • 공급망 안정성 제고
  • 협력사
    • 협력적 소재 생태계 구축·강화
  • 사회
    • SV 창출
    • 지역사회 경제 활성화
    • Net Zero 조기 달성
  • 구성원
    • 행복 환경 조성

ESG 경영 활동

이해관계자 ESG Needs 파악

SK㈜ 머티리얼즈는 회사의 경영활동으로 인해 이해관계자가 창출하게 되는 EV, SV를 측정하여 관리하는 경영방법론인 Stakeholder Account를 활용해 이해관계자와의 상호 이해와 신뢰를 제고하고 있습니다. 2022년에는 핵심 고객사와 소통하여 Pain Point와 Needs를 분석하였으며, 소재 공급안정성·경쟁력 강화, 품질 관리 역량 강화, 고기능성 차세대 소재 개발, 고객 ESG 강화 등 4개 분야에서 세부 실행 과제를 도출하여 실행했습니다. 이를 통해 창출한 EV와 SV를 측정하고 그 결과를 고객사와 공유할 예정이며, 향후 Stakeholder Account 측정 방법론을 고도화하고 대상 이해관계자를 점진적으로 확대해 나갈 예정입니다.

Stakeholder Account 가치 추구 추진 방향

Stakeholder Account 가치 추구 추진 방향 관련 이미지입니다. 자세한 내용은 하단을 참고하세요.
  • SK머티리얼즈 ↔ EV, SV
  • Stakeholder (고객, 지역사회, 주주) ↔ EV, SV
  • Stakeholder의 Stakeholder

친환경 소재/기술 개발 및 확대

SK㈜ 머티리얼즈는 사업장 환경영향 저감과 더불어 제품 환경영향 감축에 기여할 수 있는 친환경 소재/기술 개발을 연구개발 주요 방향성으로 설정하여 중점적으로 추진하고 있습니다.

  • 국내외 다양한
    CCUS 기술
    확보를 통한
    제품의 환경영향 감축

  • OLED 블루 도판트
    개발·생산

  • WF6 탄소감축

  • 저 GWP
    친환경 세정가스 개발

  • 전기차 배터리용
    실리콘 음극재 공급

경영진 ESG 성과 평가

SK㈜ 머티리얼즈는 CEO, 임원, 각 조직의 KPI 수립 시 ESG 연계 과제의 비중을 최소 10%에서 최대 50% 비중으로 설정하여 성과를 관리하고, 이를 보상에 연계하고 있습니다. 환경, 사회, 거버넌스 과제의 이행 수준을 성과 평가에 반영하여 인센티브 지급 등에 활용하고 있으며, 업무 특성상 안전보건·환경 관리 역량이 중요한 조직의 경우, 보다 높은 수준으로 ESG 성과를 보상과 연계합니다.

ESG 기준 신사업/투자 활동

SK㈜ 머티리얼즈는 ESG를 기업 경영의 주요 전략으로 삼고, 신사업 개발과 투자 프로세스 전반에 ESG 측면의 평가를 시행하고 있습니다. 투자 계획서 작성 시점에 발의부서는 ESG 체크리스트를 활용해 ESG 관점에서 1차 검토하고, 전사 ESG 주관부서인 ESG 추진팀의 사전 검토를 받습니다. 투자 심의 단계에서는 ESG 이슈 유무와 대응 방안을 논의하고, 투자 이후에는 ESG 리스크 대응 현황을 점검하고 사회적 가치를 측정하는 등 ESG 성과를 관리합니다.

ESG 투자검토 Process

투자계획서 작성(발의부서 - ESG체크리스트 점검, 투자계획서내 SV 항목 작성(정량/정성 효과)) → 실무 검토(ESG 추진팀 - ESG 내용 관련 검토의견 작성/ 현업피드백) → 투자 심사(투자심의위원회 - 프로젝트 별 ESG 이슈 논의) → 실행 및 사후관리(발의부서 ESG 추진팀 - ESG Risk 대응 및 SV 측정값 등 성과측정(분기별))

ESG 기준 신사업/투자활동 목표

SK㈜ 머티리얼즈는 2030 Net Zero 조기 달성을 가속화하기 위해 2024년부터 내부탄소가격 제도를 도입할 예정입니다. 이를 통해 투자 검토 시 탄소 가격을 고려함으로써 온실가스 배출을 줄이고, 중장기적으로 저탄소 비즈니스 포트폴리오 비중을 확대해 나갈 계획입니다.

ESG 기준신사업/투자활동

  • 2021
    • ESG 체크리스트·사회적 가치 평가 절차 도입
  • 2024
    • 내부탄소가격 제도 도입
  • 2030
    • 저탄소 Biz Portfolio 확대

DBL 경영

SK그룹은 경영활동 전반에서 경제적 가치(Economic Value, EV)와 사회적 가치(Social Value, SV)를 동시에 창출하는 DBL(Double Bottom Line) 경영을 추구하고 있습니다.

SK㈜ 머티리얼즈는 DBL 경영 철학을 바탕으로 비즈니스 모델을 혁신해 EV와 SV를 극대화하고 궁극적으로 이해관계자의 행복을 높이는 지속가능경영을 추진해 나가고자 합니다.

EV Economic Value 경제적 가치, SV Social Value 사회적 가치 → DBL 추구 (Double Bottom Line) → 이해관계자 행복 추구 / 비즈니스 모델 혁신을 통해 EV와 SV 창출 극대화

사회적 가치(SV) 측정 체계

SK그룹은 경제간접 기여성과 및 환경, 사회, 거버넌스 성과로 구성되는 사회적 가치 측정 지표를 자체 개발해 운영하고 있습니다. SK㈜ 머티리얼즈는 이러한 SK그룹의 사회적 가치 측정 방법론을 기반으로 모든 경영활동으로부터 창출되는 사회적 가치를 화폐화하여 측정하고 있으며, Biz 특성에 맞는 신규지표를 발굴해 사회적 가치 측정 체계에 반영하고 있습니다.

사회적가치 측정 체계 표(경제간접 기여성과(E), 환경성과(E), 사회성과(S), 거버넌스(G)로 구성)
경제간접 기여성과(E)
고용
배당
납세
환경성과(E) 제품/서비스 자원
소비
환경
오염
공정
사회성과(S) 제품/서비스 삶의 질
소비자 보호
공정 노동
동반성장
사회공헌 사회공헌 활동
기부
봉사활동
거버넌스 (G) · 이사회 중심의 거버넌스 혁신 추진
· 지배구조 영역 핵심지표 관리

* 화폐가치 측정 예정

사회적 가치(SV) 성과

단위: 억 원

사회적 가치(SV) 성과 표(2020년, 2021년, 2022년으로 구성)
2020년 2021년 2022년
사회적 가치(SV) 성과 1,738 3,153 8,069
경제간접 2,204 3,767 8,613
고용 1,141 1,391 1,763
배당 593 1,465 4,675
납세 470 892 2,175
복리후생 - 19 해당 없음2)
환경1) ▲586 ▲821 ▲732
사회 120 206 189
노동/동반성장1) 72 136 106
사회공헌 48 70 83

1) 제품·서비스 성과 포함
2) 2023년부터 고용 성과에 복리후생 성과 포함